Кто нам нужен?
Мы развиваем нашу команду и ищем Senior System Analyst. Тебе предстоит встать у истоков нашего амбициозного и значимого проекта по разработке нового фронт-офисного решения, нужно будет оценивать бизнес-требования, формализовать их в виде ТЗ для разработчиков, подготавливать план тестирования и проводить его.

Проект стартовал в августе 2023 года, в декабре 2023 мы сдали первый лот изменений. На данный момент система активно разрабатывается и готовится к выводу в прод в этом году. Система — in-house разработка, приложение с микросервисной архитектурой с использованием Camunda 8 в качестве редактора бизнес-процессов. При разработке стараемся следовать best practices, существующим сейчас на рынке. Все члены команды имеют возможность влиять на ход развития и целевое видение новой системы.
Чем предстоит заниматься:
Разрабатывать in-house решения для продажи страховых продуктов (пока b2b, в дальнейшем и b2c), в частности:
Оценивать бизнес-требования на реализуемость и полноту, вырабатывать альтернативные варианты;
Участвовать в мозговых штурмах и генерации предложений по вводу новых/ замене существующих сервисов — реальная возможность влиять на ход развития и целевое видение новой системы;
Формализовать бизнес-требования в виде детальных спецификаций для разработчиков;
Подготавливать планы тестирования, проводить тестирования;
Анализировать проблемы эксплуатации ПО, инициировать необходимые доработки;
Создавать и поддерживать в актуальном состоянии необходимую техническую документацию для бизнес-приложений.
Участвовать в улучшении процесса разработки, внедрять лучшие практики;
Взаимодействовать с другими командами разработки, командой инфраструктуры и поддержки приложений;
Участвовать в проведении демо разработанного функционала.
Что для нас важно:
Высшее образование (IT, математическое, инженерное, экономическое);
Опыт работы системным аналитиком от трёх лет;
Умение разрабатывать хорошо структурированные документы (ТЗ, пользовательский инструкции, тестовые сценарии и т. д.);
Умение принимать решения и проактивно предлагать альтернативные варианты реализации, давать аргументы и контраргументы;
Системное мышление;
Знание SQL на среднем уровне (select, join, group by, order by);
Опыт проектирования интеграций систем (REST API);
Опыт работы с Postman, Swagger, Kafka;
Английский на уровне чтения технической документации;
Навыки планирования и организации деятельности.
Nice to have!
Опыт работы в финансовой сфере;
Описание бизнес-процессов в BPMN-нотации;
Опыт работы с Git.
Как мы нанимаем?
Мы готовы оперативно выходить с оффером, если понимаем, что подходим друг другу. Наши этапы:
звонок-знакомство с HR (20−30 минут);
техническое и финальное интервью с руководителем отдела, тимлидом и HR BP в Zoom (в рамках 90 минут).
Почему с нами круто
Ты можешь подобрать формат работы под себя: офис (ст.м. Савёловская), микс, полная удалёнка;
У нас гибкий график работы, который подойдет как жаворонку, так и сове;
Тебя будет окружать команда талантливых и мотивированных людей;
Мы предоставим тебе ноутбук и всю необходимую технику, которая позволит эффективно и комфортно работать;
Мы являемся аккредитованной IT компанией;
ДМС от BestDoctor после испытательного срока и безлимитный доступ к виртуальной клинике с первого дня работы.
Стань частью команды BestDoctor